審計署駐沈陽特派辦近日召開了由辦領導、人事處、實務導師和指導對象共20余人參加的審計實務導師座談會。該辦黨組書記、特派員王鴻津在會上就如何進一步貫徹落實《暫行辦法》，盡快提高青年審計干部業(yè)務能力和綜合素質(zhì)作了重要講話。他要求大家要解放思想，勇于實踐，充分利用好實務導師制的平臺。同時，要求人事部門也要制訂措施，嚴格考核，確保達到實務導師制的效果。
實務導師在座談討論中談到，青年干部是特派辦的未來，培養(yǎng)提高他們的綜合素質(zhì)是審計事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的人才保障；審計實務導師制是將青年干部培養(yǎng)納入制度化軌道的有效措施，有利于建立起良好的培訓機制。在擔任實務導師的同時，也對自身提出了更高要求，要以身作則，嚴謹細致，精益求精，開拓創(chuàng)新，以人格魅力向青年干部傳授審計技能。青年干部也紛紛表示：通過一年多實務導師的指導，自己在審計業(yè)務技能方面有了很大的提高，切身感受到了這種“一對一”指導的快捷效應。并表示今后要更加珍惜實務導師“手把手”的指導機會，不斷增強學習主動性，拓展思維，虛心求教，認真總結，不斷提高，使自己早日成為審計業(yè)務骨干，為審計事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
圖為沈陽辦召開座談會現(xiàn)場
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