2011年是我國“六五”法制宣傳教育工作的啟動年，繼在“五五”普法工作中取得良好成績后，審計署駐武漢特派辦認真總結(jié)、再接再厲，嚴格按照黨中央和署黨組的精神，結(jié)合實際制定了《審計署武漢特派辦武漢辦“六五”法制宣傳教育工作實施方案》（以下簡稱《方案》），為“六五”普法工作的順利開展指明了方向。
    
    《方案》以審計署普法規(guī)劃的指導思想為依據(jù)，進一步明確了武漢辦普法工作的總體目標，并根據(jù)特派辦的工作性質(zhì)和需求，將增強審計人員法律意識、提高審計人員應(yīng)用法律的能力、增強審計人員審計執(zhí)法的力度和效果確定為工作重點。同時對每一個工作重點從多個角度細化成目標，使普法工作的目的切合實際，具有更明確的指導性?！斗桨浮方Y(jié)合特派辦工作的特點，以充分培養(yǎng)審計人員的法律素養(yǎng)為核心，形成了以學習憲法、學習與審計工作密切相關(guān)的法律法規(guī)、學習辦內(nèi)管理制度等不同層次構(gòu)筑的多方位的學習體系，既滿足了審計人員的實際工作需要，又不斷深化了審計人員的法治意識。
    
    同時，《方案》還提出了普法工作的具體措施。首先，成立了以辦領(lǐng)導班子為組長，處室負責人為成員的辦機關(guān)“六五”普法依法行政工作領(lǐng)導小組，明確了領(lǐng)導小組的主要職責，并確定了法規(guī)處和機關(guān)黨委的具體任務(wù)，為普法工作的開展提供了組織保障。其次，將法律知識的學習納入辦黨組中心組學習計劃的重點內(nèi)容，由領(lǐng)導干部帶頭開展法制宣傳，并以觀看法制宣傳片、參觀法制教育展覽、舉辦法律知識競賽、邀請專家學者來辦授課等多種形式，利用法制宣傳日主題活動、審計回訪、網(wǎng)絡(luò)通信平臺等多種載體，進行豐富多樣的法制宣傳，為普法工作的開展提供了方法保障。同時，還將普法工作的落實作為審計人員年度考核和領(lǐng)導干部任用考察時的重要內(nèi)容，把普法活動開展情況列入處室目標考核體系，強化了審計人員對學法用法的重視程度。最后，為保證普法工作得以順利實施、落到實處，該辦還明確為普法工作給予必要的經(jīng)費和人員保障，要求各處室確定兼職普法員與領(lǐng)導小組保持良好的溝通渠道，切實承擔起推進處室法制工作的職責。（柳威）

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