審計(jì)署駐重慶特派辦在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，以建設(shè)符合科學(xué)發(fā)展的審計(jì)工作機(jī)制、解決影響全辦工作發(fā)展的問題為目標(biāo)，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊整改，狠抓體制機(jī)制建設(shè)，同時(shí)，緊密結(jié)合該辦2009年開展“鞏固提高”主題年活動(dòng)的相關(guān)要求，以制度建設(shè)為切入點(diǎn)，共清理、整合、制定制度65項(xiàng)，涉及審計(jì)業(yè)務(wù)、文秘綜合、人事教育、財(cái)務(wù)管理、后勤管理五個(gè)方面。

    突出時(shí)效，及時(shí)廢止制度12項(xiàng)。該辦辦原有各類制度90項(xiàng)。經(jīng)逐一進(jìn)行清理，鑒于基建工作已完全結(jié)束的實(shí)際情況，對(duì)10項(xiàng)涉及基建的制度，以及具有過渡性質(zhì)的2項(xiàng)業(yè)務(wù)制度予以廢止，體現(xiàn)了制度的時(shí)效性、實(shí)用性。

    務(wù)求精簡，全面整合制度26項(xiàng)。該辦重點(diǎn)對(duì)重合性、交叉性的制度進(jìn)行了分類歸納，分別由辦公室、人教處、計(jì)算機(jī)處、法規(guī)處等職能部門牽頭負(fù)責(zé)整合。全辦共整合原26項(xiàng)制度為12項(xiàng)新制度，如將原有的《會(huì)議制度》與《會(huì)議制度補(bǔ)充規(guī)定》整合為新的《會(huì)議制度》等。通過整合，精簡了制度數(shù)量，增強(qiáng)了制度的系統(tǒng)性、規(guī)范性，為全辦干部更好的理解制度、執(zhí)行制度打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    服務(wù)發(fā)展，重點(diǎn)擬定制度27項(xiàng)。為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)審計(jì)署五年規(guī)劃，貫徹落實(shí)劉家義審計(jì)長全審會(huì)講話以及對(duì)該辦“抓班子、帶隊(duì)伍求嚴(yán)”的指示精神，結(jié)合實(shí)際，重慶辦重點(diǎn)制定了27項(xiàng)新制度。

    一是依據(jù)審計(jì)署的五年規(guī)劃，制定了該辦貫徹《審計(jì)署2008至2012年審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃》以及審計(jì)法律規(guī)范建設(shè)規(guī)劃、人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃、干部教育培訓(xùn)規(guī)劃、信息化發(fā)展規(guī)劃和審計(jì)科研工作規(guī)劃5個(gè)子規(guī)劃的6個(gè)具體實(shí)施方案，明確了科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)和方向，制定了具有操作性的方法、步驟和具體措施。

    二是結(jié)合新班子“打造專業(yè)化團(tuán)隊(duì)、建設(shè)創(chuàng)新型組織、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展”的發(fā)展思路，分別制定了《建設(shè)創(chuàng)新型組織的實(shí)施意見》，確定了創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)及創(chuàng)新成果考評(píng)、創(chuàng)新事項(xiàng)應(yīng)用的具體辦法；制定了《人才隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)實(shí)施意見》，明確了專業(yè)化團(tuán)隊(duì)和專業(yè)化人才的標(biāo)準(zhǔn)、選拔和培養(yǎng)專業(yè)化人才的具體措施以及考評(píng)機(jī)制、保障機(jī)制；制定了《關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍自身建設(shè)的實(shí)施意見》和《關(guān)于加快推進(jìn)績效審計(jì)工作的幾項(xiàng)措施》等。

    三是根據(jù)劉家審計(jì)長提出的“強(qiáng)化五大建設(shè)，筑牢審計(jì)工作可持續(xù)發(fā)展的根基”的要求，針對(duì)該辦在審計(jì)文化、理論研究方面的薄弱環(huán)節(jié)，有的放矢，制定了《機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案》、《理論研究項(xiàng)目管理辦法》等新制度，進(jìn)一步夯實(shí)了基礎(chǔ)，為爭取新成績、謀求新發(fā)展創(chuàng)造了條件。（孫鐳）

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