山東濱州市委常委、組織部長要求貫徹兩辦《規(guī)定》 提高干部監(jiān)督管理科學(xué)化水平
近期,山東省濱州市委常委、組織部長于常青就貫徹兩辦《規(guī)定》和省委、省政府《通知》,要求各級組織部門重點(diǎn)做好三個方面,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理科學(xué)化水平。
一是研究制定具體的實(shí)施辦法。各級組織部門要按照兩辦規(guī)定和省委、省政府的要求,按照市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,主動加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,進(jìn)一步健全配套制度,細(xì)化操作辦法,確保把《規(guī)定》落到實(shí)處。
二是科學(xué)安排經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計計劃。根據(jù)干部選拔任用和監(jiān)督管理實(shí)際,在推進(jìn)對法定審計對象全面覆蓋的同時,突出重點(diǎn)審計對象。對公權(quán)力大、公益性強(qiáng)、公眾關(guān)注度高、職務(wù)影響大的關(guān)鍵崗位的主要領(lǐng)導(dǎo)干部,以及掌握資金量大的政府性投資公司等的主要領(lǐng)導(dǎo)人員,優(yōu)先安排審計;對群眾舉報和反映強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)干部,及時安排審計和專項調(diào)查;對干部考察對象需要經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的,及時委托審計,逐步達(dá)到“先免職、再審計、后任用”。繼續(xù)探索實(shí)施好縣委書記、縣長“同步式”審計,力爭一個屆期內(nèi)審計一遍。要逐步加大任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計力度,前移審計關(guān)口,提高審計監(jiān)督的預(yù)防性和時效性。適度實(shí)施系統(tǒng)性行業(yè)審計,針對問題從宏觀方面提出對策建議。
三是注重經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果的運(yùn)用。審計成果是對領(lǐng)導(dǎo)干部是否正確履行其經(jīng)濟(jì)管理職責(zé),是否嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)法紀(jì)的重要反映,必須真正分析透、研究透、運(yùn)用好。對審計中存在問題的,跟上談心談話、批評教育、督促改正;對審計中發(fā)現(xiàn)的重要線索,及時調(diào)查核實(shí),需要問責(zé)的,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;涉嫌違法違紀(jì)的,移交執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)處理。對傾向性、苗頭性和普遍性問題,深入分析其特點(diǎn)規(guī)律,找出領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性修養(yǎng)、宗旨觀念、法紀(jì)意識等方面的深層次原因,有針對性地加強(qiáng)教育培訓(xùn)。把審計結(jié)果報告歸入被審計領(lǐng)導(dǎo)干部個人檔案,與年度考核、實(shí)績備案等情況相互補(bǔ)充、相互印證,全面客觀地評價干部,發(fā)現(xiàn)和掌握德才兼?zhèn)?、?shí)績突出、清正廉潔、群眾公認(rèn)的干部,優(yōu)先提拔重用,促進(jìn)各級干部廉政勤政、干凈干事。(崔建峰)
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