內(nèi)蒙古巴彥淖爾市審計局出臺《審計規(guī)程》建立 “三分離、三結(jié)合、一推動”新機制
【發(fā)布時間:2011年05月18日】
【來源:內(nèi)蒙古自治區(qū)巴彥淖爾市審計局】
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    近日,內(nèi)蒙古自治區(qū)巴彥淖爾市審計局根據(jù)《中華人民共和國審計法》、《中華人民共和國審計法實施條例》、《中華人民共和國國家審計準(zhǔn)則》及有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合巴彥淖爾實際,建立 “三分離、三結(jié)合、一推動”機制,即:審計計劃、實施、處理處罰相分離制約,機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)貫穿審計全過程、與審計工作深度融合,推動由傳統(tǒng)審計向現(xiàn)代審計轉(zhuǎn)型升級,保證審計質(zhì)量,防范審計風(fēng)險,充分發(fā)揮審計保障經(jīng)濟和社會健康運行“免疫系統(tǒng)”功能,實現(xiàn)審計工作法制化、制度化、規(guī)范化,出臺了《巴彥淖爾市審計規(guī)程》。

    《規(guī)程》適用范圍為巴彥淖爾市和旗縣區(qū)兩級審計機關(guān)及其審計人員,內(nèi)容包括審計項目的計劃、實施、審理、執(zhí)行、機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)、審計質(zhì)量綜合考核,以及審計檔案的管理。  

    《規(guī)程》明確了審計項目的計劃、實施、審理和處理處罰由不同的業(yè)務(wù)部門相對獨立行使,賦予法規(guī)科在審計組報送的審計報告(查證稿)的基礎(chǔ)上,提出處理處罰意見,草擬審計報告征求意見稿,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,送達被審計單位征求意見。實現(xiàn)審計管理的科學(xué)化、規(guī)范化。法規(guī)科對當(dāng)年計劃安排20%以內(nèi)的審計項目進行現(xiàn)場抽審復(fù)合,審核審計組對執(zhí)行審計方案、審計程序、取得審計證據(jù)、編制審計記錄和審計工作底稿等情況;對固定資產(chǎn)投資竣工決算審計項目,要在審計組造價審定表完成后,由審理人員在7個工作日內(nèi)對工程量計算的準(zhǔn)確性、依據(jù)的充分、合法性進行現(xiàn)場復(fù)核,并出具現(xiàn)場復(fù)核意見,復(fù)核結(jié)果與審計結(jié)果超過正負5%的,按規(guī)定追究相關(guān)人員審計質(zhì)量責(zé)任。

    《規(guī)程》規(guī)定了建立機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)與審計業(yè)務(wù)同安排、同落實、同考核機制。把機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)貫穿審計全過程,深度融合在審計計劃、實施、問題定性、審理、處理處罰、考核獎懲等各個環(huán)節(jié),保證審計質(zhì)量,防范審計風(fēng)險。鼓勵黨支部、黨小組、黨員勇挑重擔(dān),公開競爭重大審計項目審計組長、主審,打造精品審計項目,立足審計創(chuàng)先爭優(yōu)。
加強審計現(xiàn)場全過程廉政監(jiān)督,局紀(jì)檢組長參加審計組進點會,提出廉政要求;事中對審計現(xiàn)場紀(jì)律執(zhí)行情況進行經(jīng)常性檢查,并廣泛征求社會監(jiān)督人員意見;事后進行廉政回訪,根據(jù)反饋情況建立廉政檔案,納入目標(biāo)責(zé)任制考核。

    以黨支部、黨小組通過競爭組成的重大審計項目審計組,黨支部、黨小組要結(jié)合審計業(yè)務(wù)開展組織活動,共產(chǎn)黨員要亮明身份,組織黨員攻堅組,設(shè)立黨員先鋒崗;其他項目,有3名以上黨員參加、離開市局所在地實施審計超過15天的審計組,要成立臨時黨小組,開展黨組織生活。要把黨的建設(shè)落實到審計組、審計現(xiàn)場,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。

    《規(guī)程》還規(guī)定了由市審計局黨組書記、局長任組長,由局紀(jì)檢組、機關(guān)黨委參加,成立全市機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)、審計質(zhì)量年度綜合考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,人員由局紀(jì)檢組、機關(guān)黨委、法規(guī)科、綜合科人員組成。對全市機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、機關(guān)文明建設(shè)、審計質(zhì)量進行全面綜合考核。

    實行優(yōu)秀項目評選制度。優(yōu)秀審計項目的考評以項目為單位,按照統(tǒng)一的評比內(nèi)容和評分標(biāo)準(zhǔn),以完成工作的質(zhì)量和取得的成效為基礎(chǔ),以檢查審計檔案的方式每年評選一次,每年優(yōu)秀單項審計項目不多于5個,綜合性優(yōu)秀項目不多于2個, 對被評為優(yōu)秀審計項目的單位進行通報表揚,并給予獎勵。對獲得審計署、自治區(qū)審計廳的優(yōu)秀審計項目,給予重獎。

    實行審計“四手”評選制度。審計能手每年度評選一次,按照重實績、看實效的原則由大到小排序確定前十名作為審計能手?jǐn)M定人選,由局黨組審核確定。對獲得審計能手稱號的審計人員:一是在全局范圍內(nèi)給予通報表彰、頒發(fā)榮譽證書;二是在獲評審計能手稱號后一年內(nèi)由局內(nèi)統(tǒng)一組織安排考察學(xué)習(xí)一次,以進一步提高審計工作能力;三是在評優(yōu)、評先、晉升職務(wù)時,同等條件下審計能手優(yōu)先。(常泉亮)




 


 

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